転職サイトは登録だけでもいい？登録時の注意点や使い方を解説

転職サイトに登録することで、求人の検索・応募ができます。登録後の求人の検索画面では、希望する勤務先や福利厚生など、条件を細かく設定して求人を絞れるため、希望に合う求人を見つけられるでしょう。

求人を探すには、まず検索欄に職種に関するキーワードや希望する条件を記入します。希望する求人が見つかり応募したいときは、転職サイトが指定する方法で応募しましょう。転職サイトにログインした状態だと応募フォームから応募することができます。

応募フォームの入力項目で企業が書類選考する場合があるため、指定された入力項目はすべて埋めるようにしましょう。

事前に履歴書や職務経歴書（レジュメ）を登録しておけば、入力項目を入れずにワンクリックで応募できるサイトも多くあります。転職サイトを活用すれば企業の採用ページで1社ずつ応募するよりも効率的に応募できるでしょう。

転職サイトのなかには、登録することでスカウト・オファー機能が利用できるサイトもあります。スカウト・オファー機能は、企業が自社にマッチしていると思った人材に対して「自社で働いてみませんか？」と声をかけられる機能です。

企業の担当者から直接送られてくるスカウトは、書類選考をスキップして面接に進めることが多いため、興味があればぜひ返信してみましょう。求職者は転職サイトのマイページで企業からのスカウト・オファーを確認できます。

企業に自分を見つけてもらうには、登録する情報を詳しく書くことが重要です。経歴や実績は数字を使って具体的に書きましょう。

転職サイトに登録すると、お気に入り機能を利用できます。お気に入り機能とは、求人をブックマークできる機能です。気になる求人をお気に入り登録をすることで、あとから求人を見返したいときにすぐに確認ができます。

忙しい人であれば「出社前のすきま時間に気になる求人をお気に入り登録しておいて、帰宅後にゆっくり確認する」といった使い方ができるでしょう。

転職サイトの求人には星の印やハートの印などのお気に入りマークがついています。クリック・タップすることでお気に入り登録が可能です。

求人をお気に入り登録した場合、お気に入り登録したことが企業に伝わる転職サイトもあります。企業は自社を追加した求職者のおおまかな情報を閲覧できるため、利用する際は事前にプロフィール情報を記入しておきましょう。

転職サイトを利用することで、転職サイトオリジナルの会員限定コンテンツを利用可能です。会員限定コンテンツはサイトごとにさまざまで、「自動年収査定ツール」、「職務経歴書自動作成ツール」、「仕事適性診断」「履歴書添削サービス」、「転職ノウハウセミナー」などが用意されています。

オリジナルコンテンツは、会員登録しなければ利用することはできません。どのコンテンツも転職スムーズに進めることができるので、登録したら積極的に活用しましょう。

転職サイトには、自分のペースで転職活動を進められるメリットがあります。転職サイトでは、自身で求人探し・選考対策を行うため、自分でペースを決めて転職を進めることが可能です。

今すぐ転職する必要がない人、情報収集だけしたい人、今すぐ転職したい人など、さまざまなニーズに対応できます。

一方、転職エージェントは転職サイトより効率的に転職活動を進められるものの、頻繁に担当者と連絡を取り合ったり面談をしたりしながら転職を進めなければなりません。自分のペースで進めたい人が利用すると負担に感じる可能性があるでしょう。

転職サイトは手軽に情報収集できるメリットがあります。転職サイトに掲載されている求人だけで必要な情報を得られるため、各企業のサイトを見て回る必要がありません。

自分の居住地や希望職種などの希望条件を入力することで、自分に合った求人情報を簡単に探すことが可能です。なかには気になった求人をお気に入りに登録することで、自分が希望する条件に近い求人を提案してくれる便利な転職サイトもあります。

転職サイトは、自力で転職活動を進める必要があります。転職エージェントのように専任の担当者が転職活動をサポートしてくれません。

転職サイトでは提出書類を自力で作成し、求人探しも自分で行う必要があります。転職活動するうえで書類の添削や面接対策、自分に合った求人紹介などのサポートを受けたいのであれば、転職サイトと同時に転職エージェントの利用もおすすめです。

以下の記事では、mybestが人気の転職エージェントを徹底比較・検証しています。また、転職のプロが正しい転職エージェントの使い方や自分に合った転職エージェントの選び方も解説しているので、気になる人はぜひ参考にしてください。

転職サイトを利用する際は、勤めている会社に転職サイトを利用していることがバレないように対策しましょう。会社に転職サイトを利用していることがバレると、会社にいづらくなったり昇進に影響したりする可能性があります。

特に、スカウトを受けるための職務経歴書から個人を特定されてしまうケースが多いため、転職サイトのブロック機能を活用しましょう。

ブロック機能とは、利用者が指定した企業に対して登録情報・職務経歴書などを非公開にできる機能です。現在勤めている企業や関連会社をブロックしておけば、会社にバレてしまうリスクを大きく軽減できます。

また、会社から支給されるパソコンやスマホからは登録しないようにしましょう。会社のパソコンやスマホ経由で転職サイトに登録してしまうと、残っているログから会社にバレてしまう恐れがあります。

転職サイトに登録する際は、1つのサイトだけに登録しないようにしましょう。転職サイトに掲載されている求人はサイトによって異なることから、サイトを複数利用したほうが希望の求人に出会いやすい傾向があります。

転職の方向性を迷っている場合は、総合型の転職サイトを複数利用し、ある程度転職したい業界や業種が決まっている場合は、総合型転職サイトと特化型転職サイトを組み合わせて登録するとよいでしょう。

総合型転職サイトは、業界や職種を特定せずさまざまな求人を取り扱っているサイトで、特化型転職サイトは、特定の業界や職種への転職に特化しているサイトです。

企業のなかには、コストを削減するために1つの転職サイトにしか求人を掲載していない企業もあるため、転職サイトは単体ではなく複数登録することをおすすめします。